日本力推非现金支付

从本月起，日本厚生劳动省调整了有关日本企业发放工资形式的相关规定，除了现金和银行转账方式以外，在征得员工本人同意的前提下，企业可以通过类似于微信支付和支付宝的第三方支付平台，向员工发放工资。这种工资形式也被称为数字化工资。之所以推出这一措施，主要目的是促进日本进一步普及非现金支付。